人(ren)才(cai)理念：德才(cai)兼備，不拘一格，人(ren)盡(jin)其才(cai)，才(cai)盡(jin)其用。
德才兼備——才(cai)(cai)者(zhe)，德(de)之資也；德(de)者(zhe)，才(cai)(cai)之帥也。“德(de)”--具(ju)備較(jiao)高的(de)基(ji)(ji)本素質，“才(cai)(cai)”--履(lv)行崗位(wei)職責(ze)的(de)基(ji)(ji)本能力。古人(ren)云：尺(chi)有(you)所短，寸有(you)所長(chang)，物有(you)所不(bu)足，智有(you)所不(bu)明。選人(ren)用人(ren)，不(bu)求兼備，但以(yi)(yi)德(de)為先，以(yi)(yi)德(de)促(cu)才(cai)(cai)，以(yi)(yi)才(cai)(cai)育德(de)。通(tong)過提高企業人(ren)才(cai)(cai)素質，構建德(de)才(cai)(cai)兼備的(de)人(ren)才(cai)(cai)結(jie)構。
不拘一格——創新人(ren)(ren)才(cai)(cai)觀念，不(bu)(bu)拘一格選(xuan)人(ren)(ren)才(cai)(cai)，不(bu)(bu)論資排輩(bei)，唯(wei)賢是舉(ju)。不(bu)(bu)斷拓寬(kuan)人(ren)(ren)才(cai)(cai)選(xuan)拔渠道，在實際中發(fa)現人(ren)(ren)才(cai)(cai)，培育(yu)人(ren)(ren)才(cai)(cai)，鍛煉人(ren)(ren)才(cai)(cai)，大(da)膽使用人(ren)(ren)才(cai)(cai)，大(da)力培養創新型專業(ye)人(ren)(ren)才(cai)(cai)，不(bu)(bu)斷發(fa)展壯大(da)人(ren)(ren)才(cai)(cai)隊伍，為企業(ye)的可持續發(fa)展增添后勁。
人盡其才——人(ren)有(you)長(chang)短，不分(fen)大小(xiao)，德才(cai)(cai)(cai)兼顧，內(nei)外兼收。知人(ren)善任，人(ren)盡其才(cai)(cai)(cai)。慧眼識才(cai)(cai)(cai)，熱心愛才(cai)(cai)(cai)，氣度(du)用才(cai)(cai)(cai)，膽(dan)略舉才(cai)(cai)(cai)，胸懷容(rong)才(cai)(cai)(cai)。深入(ru)發掘每個員工(gong)身上的(de)(de)閃光點(dian)，充(chong)分(fen)發揮每個員工(gong)的(de)(de)長(chang)處，最大限(xian)度(du)的(de)(de)整合企業(ye)(ye)的(de)(de)人(ren)才(cai)(cai)(cai)資源，為企業(ye)(ye)的(de)(de)持續發展提供強勁的(de)(de)動力(li)，推動企業(ye)(ye)步入(ru)健康發展的(de)(de)快車道。
才盡其用——因其材以(yi)取之，審(shen)其能以(yi)任之，用(yong)其所(suo)長，掩其所(suo)短。知(zhi)人(ren)善任，唯才(cai)是舉(ju)，適(shi)(shi)才(cai)適(shi)(shi)崗(gang)，適(shi)(shi)崗(gang)適(shi)(shi)酬。以(yi)敏銳的洞察力(li)，發現(xian)每一位員工(gong)(gong)的個性特(te)點，做到量才(cai)而用(yong)，將人(ren)才(cai)放(fang)在最合適(shi)(shi)的位置上，把員工(gong)(gong)的優勢應用(yong)到最適(shi)(shi)合的工(gong)(gong)作中，使賢者(zhe)在其位，能者(zhe)在其職，各安其職，揚長避短，各盡其才(cai)。
